Locatiemanager KDV Wimbledonpark
Wat als jij
… met jouw energie je collega’s én de kinderen laat groeien en bloeien? Onze pedagogisch medewerkers zorgen met hun hele hart voor de kinderen. En als locatiemanager bij KinderRijk in Amstelveen zorg jij voor je collega’s. Jij geeft elke stem de ruimte.
De kinderen staan centraal, jij staat voorop
Jouw collega’s van de locatie Wimbledonpark willen groeien en de beste zorg voor de kinderen bieden. Jij biedt ze de nodige sturing, bevestiging en ondersteuning. Met als doel een langdurige en fijne samenwerking. Je bent verantwoordelijk voor de bedrijfsvoering van je eigen locatie. Dat doe je samen met een assistent-leidinggevende, senior pedagogisch medewerker, groepsondersteuner en het Service centrum. Bij het Service centrum maken ze de kindplanning en ondersteunen ze bij de personeelsplanning. Samen met de pedagogisch medewerkers brengen we de visie tot leven. Zij dragen het uit, jij ondersteunt.
Binnen KinderRijk doen wij dingen soms net even anders. Bijvoorbeeld doordat kinderen die eraan toe zijn zelfstandig mogen eten aan een lage tafel. Zelfstandig betekent dat ze hun tafel dekken, brood smeren en opruimen.
We stimuleren ook hun ontwikkeling op alle vlakken. Door bijvoorbeeld uitdagende binnen- en buitenruimtes krijgt de magie van het ontdekken vorm. En als locatiemanager draag jij bij aan deze pedagogische kwaliteit. Dat doe je door zichtbaar te zijn op de groep en feedback te geven aan pedagogisch medewerkers. Jij gaat in gesprek met ouders en het team. Door jou is de sturing op onze locatie op basis van vertrouwen. Ons team heeft een échte partner om mee te sparren.
Wat deze parttime baan als locatiemanager bij Wimbledonpark nog meer uniek maakt?
- Binnen jouw locatie krijg jij de vrijheid om kleur te geven aan de visie, het team en de bedrijfsvoering.
- Je kijkt naar de kwaliteit. Dankzij jou groeien en bloeien de medewerkers en daardoor ook de kinderen.
- Het managen van de locatie doe je bij KinderRijk samen.
- De focus ligt op hóé jij dingen bereikt. Plezier is hierbij een belangrijke waarde.
Over KinderRijk
Waarschijnlijk heb je het al door. We zijn een bijzondere kinderopvangorganisatie en daar zijn we trots op. Wat ons bijzonder maakt? KinderRijk:
- heeft pedagogiek en de kwaliteit hiervan op 1 staan. We geven alle kinderen de ruimte om zich spelenderwijs te ontwikkelen tot gelukkige, krachtige en sociaal vaardige mensen.
- heeft veel vertrouwen in jou als locatiemanager. Dat vertrouwen ervaar je al voordat je bij ons begint, bijvoorbeeld als je meteen jouw vaste contract tekent.
- is een stichting. Dat betekent bijvoorbeeld dat als er winst wordt gemaakt dit direct naar de stichting gaat. Zo blijven we een financieel gezonde organisatie die onze kwaliteit kan (door)ontwikkelen.
- is groot genoeg om een professionele werkgever te zijn en klein genoeg om persoonlijk te zijn.
Over jouw werkplek
Kinderdagverblijf (KDV) Wimbledonpark heeft 5 verticale groepen en 1 babygroep. Hier ontwikkelen de kinderen zich spelenderwijs. Daarvoor kunnen zij en wij rekenen op jou als pedagogisch medewerker en jouw collega’s. Binnen dit team kan jij jezelf zijn, er hangt een positieve sfeer en hebben we veel plezier. Collega’s zijn erg betrokken met de organisatie en elkaars welzijn. We vieren elkaars successen en bieden steun bij tegenslagen.
KDV Wimbledonpark heeft een hele grote, ruime hal met veel ruimte om te spelen, rennen, gymmen etc. In deze gang zitten twee prachtige ateliers waarin de kinderen naar hartenlust kunnen knutselen. Het hoogtepunt van onze hal is het grote aquarium op kind hoogte. Er is een leuke samenwerking met de bewoners van de Luwte. De kinderen, opa’s en oma’s genieten van deze momenten samen. We zouden deze bijzondere band nog meer kunnen versterken door middel van buurtfeesten, sportdagen en culturele activiteiten. Verder goed om te weten dat er rondom de locatie voldoende parkeergelegenheid is en we goed te bereiken zijn met het openbaar vervoer.
Ons team voelt als een warm bad, met een open en gezellige sfeer. Je kunt bij ons echt jezelf zijn.
Medewerker KDV.
Over jou
Voor deze baan is het belangrijk dat jij minimaal een hbo-diploma hebt, bij voorkeur Pedagogiek. Jij hebt de kennis op zak en minimaal 3 jaar werkervaring als locatiemanager. Daarnaast zoek jij makkelijk de verbinding op en kan je omgaan met hectiek. Ook heb je een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Verder zijn we vooral heel benieuwd naar wie jij bent en hoe jij in het leven staat. Dus welke achtergrond, ideeën en talenten voeg jij toe aan onze organisatie? We kunnen niet wachten om het te ontdekken.
Over wat wij jou kunnen bieden (op basis van 36 uur)
- Inschaling in schaal 10, € 3.799,00 tot € 5.167,00 bruto per maand op basis van 36 uur (cao Kinderopvang).
- Een tewerkstelling van 28 uur per week, dagen in overleg mogelijk.
- Direct een contract voor onbepaalde tijd.
- 100% vergoeding voor ov-kosten of € 0,23 per kilometer met een maximum van 40 kilometer enkele reis.
- Voorrangsplaatsing voor je eigen kinderen bij KinderRijk.
- Liever met de fiets naar het werk? Wij bieden ook de mogelijkheid tot een fietsplan of leasefiets.
- Bedrijfsfitnessregeling.
- Volop ontwikkelingsmogelijkheden via onze eigen KinderRijk Academie.
- Deelname aan een collectieve zorgverzekering.
- 4% eindejaarsuitkering. Dit betalen we uit in december.
Zo maak jij de toekomst. Die van de kinderen én die van jezelf
Solliciteer naar deze functie als locatiemanager en we zien je graag op het kennismakingsgesprek. Zo ziet het proces eruit:
- Solliciteer direct op deze vacature Locatiemanager Wimbledonpark
- Binnen 2 werkdagen wordt er contact opgenomen door Femke.
- Allebei enthousiast? Dan voeren we 2 gesprekken, doe je een persoonlijkheidstest en volgt er een klikgesprek op de locatie.
- Nog even enthousiast? Je ontvangt van ons een voorstel, met het contract voor onbepaalde tijd.
- Heb je het contract ondertekend? Dan kan jij aan de slag als locatiemanager, geweldig!
Heb je vragen over de procedure of over de functie? Bel met één van onze recruiter Femke via 020 – 426 08 55. Je kan ons via dit 020-nummer ook WhatsAppen.